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Mercados de predicción: un momento de enseñanza

Hace un par de semanas enseñé sesiones sobre Empresa 2.0 a ejecutivos de una corporación muy grande. Hice hincapié en que uno de los beneficios de E2.0 es la capacidad de aprovechar la inteligencia colectiva, o la sabiduría de las multitudes. Para hacer este fenómeno concreto, mostré un

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Problemas de las organizaciones matriciales

Ningún diseño de organización ni método de gestión es perfecto. Y cualquier forma puede sufrir una variedad de problemas que se desarrollan debido al diseño en sí. Esto es especialmente cierto cuando una empresa prueba una nueva forma. En este artículo analizamos una forma de organización relativamente nueva, la matriz,

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