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Corporate social responsibility

Establecer objetivos basados en la ciencia para combatir el cambio climático

por Maria Mendiluce

Establecer objetivos basados en la ciencia para combatir el cambio climático

POLICÍA 26 centró la atención de los gobiernos y las empresas en un objetivo clave t: limitar el aumento de la temperatura global a 1,5 °C reduciendo a la mitad las emisiones globales para 2030. El Pacto Climático de Glasgow dejó claro que los días del carbón y los combustibles fósiles están contados, que los mercados de carbono llegaron para quedarse y que la deforestación debe llegar a su fin. Y a medida que nos acercamos al 2022, el cambio climático debe ser una de las principales prioridades de las empresas de todo el mundo.

Las empresas se enfrentan ahora a un escrutinio y una presión sin precedentes por parte de los inversores, los responsables políticos, los clientes y los proveedores para que tomen medidas rápidas y de gran alcance a fin de cumplir los objetivos climáticos. Por lo tanto, 2022 debe ser el año en que la acción climática corporativa se generalice.

Pero, ¿qué acciones deberían priorizar las empresas? ¿Qué impedirá el aumento crítico de fracciones de grado de temperatura que determinarán si la crisis climática se descontrola en espiral o si el mundo se encamina hacia un futuro sostenible? Basándonos en nuestros siete años de experiencia trabajando con empresas y gobiernos en materia de cambio climático, ofrecemos seis recomendaciones para garantizar que la ambición climática de su empresa esté alineada con la ciencia y que sus acciones sean lo suficientemente exhaustivas como para hacer frente al creciente escrutinio público.

Opte por todo incluido para 1,5 °C

A partir de noviembre de 2021, más de 1000 empresas abarcando 53 sectores en 60 países, se han fijado objetivos de reducción de emisiones basados en la ciencia y alineados con 1,5 grados C. 

En la COP26, la iniciativa Science Based Target (SBTi) lanzó la Estándar Net-Zero, la primera evaluación creíble e independiente de la fijación de objetivos corporativos de cero emisiones netas. Como parte de sus iniciativas piloto, SBTi certificó los objetivos de cero emisiones netas de siete firmas globales: AstraZeneca (Reino Unido), CVS Health (EE. UU.), Dentsu International (Reino Unido), Holcim (Suiza), JLL (EE. UU.), Ørsted (Dinamarca) y Wipro (India).

Para demostrar que están tomando medidas climáticas significativas, las empresas deberían fijar objetivos basados en la ciencia y trabajar para alcanzarlos alineados con el estándar de cero emisiones netas. Comprometerse públicamente a través del SBTi a reducir las emisiones establece un estándar que se reflejará en todo momento la cadena de valor.

Tome medidas en toda la cadena de valor

Descarbonizar las cadenas de valor es, por supuesto, más difícil que reducir las emisiones en las propias operaciones de una empresa. También es esencial desde un porcentaje enorme de las emisiones de una empresa se encuentran dentro de sus cadenas de valor.

La colaboración es clave. Con una media de emisiones de la cadena de suministro 11,4 veces más que las emisiones operativas, las grandes empresas no pueden alcanzar sus objetivos de cero emisiones netas sin la acción de sus proveedores de pymes. Dado que cada vez más empresas líderes del mundo se comprometen con la descarbonización, incluso a través de sus cadenas de suministro, las pymes pueden esperar una presión aún mayor por parte de sus principales proveedores y clientes corporativos para reducir sus emisiones.

Afortunadamente, las grandes empresas también están cada vez más dispuestas a ofrecer formación, asesoramiento y apoyo. En algunos casos, las multinacionales incluso podrán ofrecer condiciones contractuales preferenciales y financiación de la cadena de suministro para garantizar que los proveedores de las pymes cumplan sus requisitos de sostenibilidad. Gucci, por ejemplo, se ha asociado con el banco italiano Intesa Sanpaolo para ofrecer a las pymes de su cadena de suministro acceso a préstamos en condiciones favorables si el proveedor mejora la sostenibilidad de sus operaciones.

Asegúrese de que sus equipos de finanzas y sostenibilidad colaboran

El consolidación de los varios sistemas de información financiera y de sostenibilidad anunciados en la COP26 simplificarán que las empresas informen sobre sus impactos climáticos y que el mundo exterior pueda hacer un seguimiento de los avances. Las implicaciones para las empresas son que los informes financieros y de sostenibilidad se integrarán mucho más.

Como punto de partida, las empresas deberían analizar la actual Prototipo de divulgación relacionada con el clima del Consejo Internacional de Normas de Sostenibilidad (ISSB) y compárelo con sus propias normas y prácticas de presentación de informes internos actuales. Esto dará a las empresas con visión de futuro una clara ventaja en lo que respecta a la presentación de informes con el nuevo sistema.

Las empresas deberían fomentar conexiones más profundas entre sus colegas de finanzas y sostenibilidad, departamentos que tal vez no trabajen juntos normalmente, pero que deberían hacerlo si quieren aprovechar al máximo las habilidades de los demás. A los equipos financieros se les da bien establecer un proceso de presentación de informes estricto con pruebas sólidas por el lado de los datos, mientras que los equipos de sostenibilidad serán clave para validar las pruebas.

Se acabó el carbón, así que incorpore más energías renovables

Ya sea que se tratara de eliminar o reducir gradualmente, el mensaje de la COP26 fue claro: nos acercamos cada vez más a la fecha de caducidad de los combustibles fósiles. En 2022, proliferarán las políticas gubernamentales para alejarse de la energía del carbón y el transporte con combustibles fósiles. En los EE. UU., esta tendencia se aceleró en diciembre con la anuncio redirigir el aprovisionamiento del gobierno hacia las energías renovables y los vehículos eléctricos, lo que, como el mayor comprador de electricidad en los EE. UU., tendrá un enorme impacto.

Al pasarse a las flotas de vehículos eléctricos y renovables, las empresas pueden beneficiarse de estas políticas y ayudar a alejar el mercado de los combustibles fósiles para siempre.

Invierta en la naturaleza

Naturaleza se centró en la COP26 más que nunca, ya que las crisis climática y natural están profundamente entrelazadas. En Glasgow finalmente se llegó a un acuerdo sobre el artículo 6, lo que significa que los mercados de carbono llegaron para quedarse. Las empresas pueden invertir en soluciones basadas en la naturaleza a través del mercado voluntario del carbono, pero hasta ahora ha habido dudas sobre si estas inversiones están reduciendo realmente las emisiones, así como incertidumbre sobre si son beneficiosas para la biodiversidad y las personas, así como para el clima. Una vez que se establezca un mercado de carbono regulado, anticipamos invertir más y mejor en soluciones basadas en la naturaleza.

Anuncios nacionales en deforestación significa que habrá un fuerte impulso en esa dirección. Para las empresas, esto significa que es hora de eliminar la deforestación provocada por los productos básicos de sus cadenas de suministro y de apoyar las soluciones basadas en la naturaleza más allá de sus cadenas de suministro. Por ejemplo, puede haga equipo con otras empresas para escalar el impacto en actividades como la restauración de ecosistemas críticos, como bosques tropicales o humedales. Ambos aportarán múltiples beneficios sociales y ecosistémicos, además de contribuir al objetivo mundial de limitar el aumento de la temperatura mundial a 1,5 °C. 

Asegúrese de que las iniciativas de cabildeo apoyen la acción climática

La pertenencia a organismos comerciales cuya posición sobre el clima es contraria a los objetivos de la propia empresa no cuadra, y las partes interesadas van a estar pendientes de ello. Es hora de que las empresas alineen sus objetivos de sostenibilidad con sus objetivos de asuntos públicos.

Póngase de pie y hágase contar: en los principales momentos de la política internacional, una voz empresarial unida puede ejercer un poder increíble. Antes de la cumbre del G20 de octubre, más de 750 empresas firmaron una carta apoyar fuerte y claramente el fin de los subsidios al carbón y a los combustibles fósiles, y el año pasado vimos avances en ambos aspectos. Además, cuando el gobierno de los Estados Unidos anunció su nuevo objetivo de reducir las emisiones a la mitad para 2030, el enviado presidencial especial de los Estados Unidos para el clima, John Kerry, hizo referencia una carta de cientos de empresas incluidas Apple, Coca-Cola y Amazon que pidieron esta acción. Su empresa puede sumar su voz a estas impactantes llamadas a la acción asegurándose de que sus equipos de comunicación y asuntos públicos estén de acuerdo en lo que respecta a la defensa del clima.

En 2022, el mundo buscará empresas que ofrezcan soluciones climáticas. Pero la innovación no basta. Todos los sistemas tendrán que cambiar (el transporte, la energía, las finanzas y la industria pesada) para cambiar la economía mundial con la suficiente rapidez como para mantener 1,5 °C al alcance de la mano. Ahora es el momento de ir a trabajar.

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